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合川区人事局深入贯彻落实党的十七大精神
   
   

 

    近日,合川区人事局采取三项措施深入贯彻落实党的十七大精神。
    一是深入学习,统一思想。按照局机关党支部统一制定的学习计划,采取个人自学与集中学习相结合、通读文件与专题研讨相结合、专题学习与辅导讲座相结合等多种形式,认真学习和深刻领会党的十七大精神,把思想和行动统一到中央精神上来,把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的十七大提出的重大战略部署和各项重大任务上来,用十七大精神指导全区人事工作向纵深发展。
    二是联系实际,狠抓落实。坚持以十七大精神为指导,立足岗位,开拓创新,全面完成年初提出的各项工作任务,认真研究谋划明年及今后五年工作的总体思路、目标任务及主要措施,进一步深化人事制度改革,激发各类人才的创造活力和创业热情,更好地实施人才强区战略,以实际行动贯彻落实党的十七大精神,努力开创全区人事人才工作的新局面。
    三是学以致用,务求实效。在深刻领会十七大精神实质的基础上,深入开展“七查七抓七比”活动:查学习风气,抓素质,比能力;查精神状态,抓管理,比业绩;查宗旨意识,抓服务,比奉献;查大局观念,抓协作,比团结;查行政作为,抓落实,比效率;查廉洁意识,抓规范,比作风;查基础建设,抓制度,比创新,把学习贯彻党的十七大精神真正落到实处。 (责编:逯德仁)

二〇〇七年十月三十一日

 

   
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