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区人事局三项措施落实城乡统筹党组织“一对一” 结对共建活动


   
   


近日, 在我区开展城乡统筹党组织“一对一”结对共建活动中,区人事 局党组高度重视,组织机关党员干部来到“一对一” 结对共建单位—香龙镇流溪河村。经过实地调研,局党组要求机关党支部采取具体措施,明确分工,落实责任,共同搞好创建工作, 为实现党建工作城乡互动、区域联动,促进城乡资源对接整合、推动合川“提速发展、跨越赶超、率先崛起”做出贡献。
一、 主题活动共同开展。 积极探索与流溪河村党组织定期共过组织生活、定期交流思想、共同研究解决实际问题的有效形式。 认真开展以“优秀品质、优良作风、优异业绩”和“领导班子好、工作机制好、活动开展好、阵地建设好、作用发挥好、群众反映好”为主要内容的“争三优创六好”主题实践活动,以此推动各项工作。 针对该村发展缺人才、缺技术等实际,充分发挥人事部门自身优势,努力搭建党员带动平台,开展向农村送文化、送科技、送项目、送信息、送服务等活动,引导支部党员与该村党员结成帮扶对子,充分发挥他们在支农活动中的排头兵作用。
二、 基础设施共同建设 。针对流溪河村缺资金技术、基础设施滞后的实际,积极组织党员与村党组织结成共建帮扶对子,通过帮编具体规划、帮办相关手续、帮扶资金物资等多种方式,帮助村党组织搞好村级社会公共服务中心、农田水利、村级道路、五保家园等基础设施建设。
三、 建设项目共同实施 。根据流溪河村水竹资源丰富、席编业潜力较大的实际情况,加大项目对接共建力度,帮助其策划、包装和实施一批投入低、见效快的适应该村经济发展的农业产业化项目,努力增加农民收入、改善该村生产生活条件,促进城乡统筹发展。(责编:陈玲 )

二○○七年九月二十四日

 


   
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